一、岗位职责:
1. 通过行业竞争对手分析以及最佳经验研究,结合运营型供应链宗旨拟定MIDH供应链中长期期及年度战略规划及关键里程碑;
2. 带领“变革管理办公室”、流程及信息化管理团队、KPI管理团队及供应链各职能部门,将供应链年度战略分解至关键项目、运作绩效指标等并推动、监控战略执行与落实;
3. 协同GSC strategy、公司及MIDH集团战略团队资源,推进MIDH 供应链季度关键竞争对手供应链运作模式分析以及行业先进方法引入;
4. 领导供应链核心战略项目的管理与推进;
5. 参与GSC/MIDH年度战略规划研讨并提供MIDH 供应链相关输入。
6. 其他临时性工作安排。
二、职位要求:
1. 本科以上学历;有海外学习及工作经验者优先;
2. IT及移动互联行业供应链战略或运营管理方面经验,其中有采购、制造、计划、物流或供应链信息化方面实际业务管理经验;
3. 500强跨国企业或供应链战略咨询行业工作经验者优先;
4. 掌握供应链管理的先进方法与理念,
5. 具备出色的中英文沟通能力(书面、口头)、项目管理能力、分析与总结能力。
关注此职位者可加:MSN--haifc@hotmail.com
邮箱地址:chenxiaojuanxiu@163.com |